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ONP establece lineamientos para gestión de aportes de los afiliados

La Oficina de Normalización Previsional (ONP) publicó una directiva para establecer los lineamientos destinados a regular la gestión de los aportes al Sistema Nacional de Pensiones (SNP).

ONP establece lineamientos para gestión de aportes de los afiliados
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Entre otros aspectos, el documento, que se aprobó, mediante la Resolución N° 085-2023-JF-ONP publicada hoy en separata especial de Normas Legales del Diario Oficial El Peruano, define que el aporte es el pago que efectúa el asegurado al SNP, con independencia de la forma en que se incorpora, con el propósito de obtener una pensión en el futuro.

Estos podrán ser periódicos, que se realizan con la finalidad de obtener una prestación previsional, cuya fuente de aporte lo regula el SNP en el Decreto Ley N° 19990 y normas complementarias. El aporte periódico se podrá efectuar mediante tres tipos: obligatorio, facultativo y combinado, agrega la Directiva N° 002-2023-JF-ONP. 
 
Mientras, detalla, el no periódico es que efectúa el afiliado de manera extraordinaria, sin una periodicidad o continuidad, o el que realiza el trasladado con la finalidad de obtener una prestación del SNP. 

Fuentes

Al tomar en cuenta su fuente, los aportes no periódicos se efectuarán por cese colectivo, establecido por la Ley N° 27803; desafiliación del SPP, establecido por la Ley N° 28991; nulidad de contrato con una AFP, regulado por la Ley N° 28192; acumulación de aportes, establecido por el RU-SNP; mandato judicial; y pago del trasladado.
 
La directiva indica también que las reglas para la determinación de los aportes se aplicarán sobre los que efectúen los afiliados y de los trasladados para que se puedan ver beneficiados por las prestaciones del SNP, con independencia de las reglas especiales para su caso que son presentadas en su oportunidad.
 
A la par, la norma recalca que el afiliado realizará sus aportes facultativos a voluntad; en ningún caso, los aportes se podrán efectuar por un periodo futuro; y para los afiliados con aportes obligatorios, un tramo laboral se refiere al periodo de meses consecutivos trabajados para un mismo empleador.
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